حوزه معاونت دانشجویی فرهنگی دانشکده پرستاری و مامایی در کنار فعالیت های آموزشی و پژوهشی دانشکده، بستری مناسب برای ایجاد رشد و توسعه همه جانبه ابعاد اجتماعی، فرهنگی، سیاسی، مذهبی و علمی دانشجویان، اساتید و کارکنان است. از آنجا که پرستاران و ماماها از ارائه دهندگان خدمات سلامت در جامعه هستند و حرفه های خدمت رسان همواره باید بر اساس نیازهای جامعه ارئه خدمت کنند، لذا حرکت دانشکده پرستاری و مامایی به سمت دانشگاه نسل چهارم نیز خواهد بود. تحول فرهنگی و اجتماعی در جهت حرکت به سمت دانشکده نسل سوم و چهارم در سه عرصه انجام خواهد شد: الف) تغییر نگرش نسبت به فعالیت اجتماعی، ب) توسعه مهارتی و انجام فعالیتهای اجتماعی، ج) تعمیق ارتباط با جامعه.
ماموریت
این معاونت در راستای اهداف راهبردی دانشگاه علوم پزشکی تهران و همچنین اهداف فرهنگی نظام مقدس جمهوری اسلامی مبنی بر ایجاد بستری برای توانمند سازی اجتماعی و مشارکت در فرآیند توسعه فرهنگی ، اجتماعی و اقتصادی کشور ماموریت های زیر را بر عهده دارد: • برنامه ریزی، اجرا، هدایت، نظارت و ارزیابی کلیه خدمات رفاهی دانشجویی • توانمندسازی دانشجویان در پاسخگویی اجتماعی • ایجاد روحیه نشاط، امید، خود باوری و شجاعت علمی • ترویج فرهنگ اسلامی و ایرانی • کشف و پرورش استعدادهای فرهنگی و ورزشی اساتید، دانشجویان و پرسنل دانشکده • تقویت پروفیشنالیسم، تعهد حرفه ای و جانشین پروری • پرورش و ارتقای مهارتهای فردی، خانوادگی و اجتماعی دانشجویان
چشم انداز
چشم انداز این معاونت، تربیت دانشجویانی سالم از نظر جسمی، روانی، فرهنگی و اجتماعی است که توان بکارگیری علوم و تخصص دانشگاهی خود در عرصه جامعه و ایفای نقش حرفه ای در نظام سلامت به عنوان پرستار و ماما را داشته باشند.
به مناسبت هفته پژوهش، مصاحبهای با سرپرست مرکز پژوهشهای علمی دانشجویی دانشکده پرستاری و مامایی دانشگاه علوم پزشکی تهران و جمعی از اعضای فعال دانشجویی انجام شد. در این مصاحبه، ضمن تبریک این هفته به پژوهشگران پرتلاش، بر اهمیت پژوهش بهعنوان موتور محرک توسعه علمی و ارتقای جایگاه دانشکده تأکید شد.
به مناسبت هفته پژوهش، کلیپی در دانشکده پرستاری و مامایی دانشگاه علوم پزشکی تهران تهیه شد که در آن کارکنان حوزه معاونت پژوهشی با بیانی صمیمی و مسئولانه از وظایف خود و چالشهای پیشرو سخن گفتند. این ویدئو با پیام تبریک معاون پژوهشی آغاز میشود و در ادامه، روایتگر تلاشها، دغدغهها و نقشآفرینی کارکنان در مسیر ارتقای کیفیت آموزشی و پژوهشی دانشکده است.
دکتر راضیه معصومی معاونت پژوهشی دانشکده گزارش عملکرد یکساله این حوزه را با محوریت توسعه زیرساختها و ارتقای فعالیتهای پژوهشی ارائه داد.
در این گزارش آمده است که برنامه عملیاتی معاونت پژوهشی در قالب شش راهبرد و ۲۲ برنامه اجرایی تدوین و به تصویب رسید که از جمله مهمترین آنها میتوان به توسعه کمی و کیفی فرآیندهای پژوهشی، ترویج اخلاق در پژوهش، توسعه کاربرد هوش مصنوعی، شبکهسازی علمی، ترجمان دانش و تقویت ارتباط با صنعت و فناوری اشاره کرد.
پوشش همگانی سلامتUHC به این معناست که همه افراد بتوانند بدون تحمل فشار مالی، به طیف کاملی از خدمات با کیفیت بهداشتی و درمانی مورد نیاز در هر زمان و مکان دسترسی داشته باشند. این مفهوم تمام خدمات اساسی؛ از ارتقای سلامت و پیشگیری تا درمان، توانبخشی و مراقبتهای تسکینی در طول زندگی را در بر میگیرد.
